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MINT_BA095GNA-31753 - Analyste en renseignement criminel du Pôle judiciaire de la gendarmerie nationale

mercredi 13 octobre 2021

Domaine fonctionnel : Direction et pilotage des politiques publiques/Responsable sectoriel / sectorielle
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Votre environnement professionnel Activités du service Le Pôle judiciaire de la Gendarmerie Nationale a pour mission d'animer, d'orienter et de coordonner au plan central les activités de criminalistiques et de renseignements judiciaires de la Gendarmerie Nationale. Il est constitué de plusieurs services dont le Service central de renseignement criminel. Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) a pour mission de contribuer à la lutte contre la délinquance en élaborant le renseignement utile aux unités d'investigations, aux commandants territoriaux et à la direction générale de la gendarmerie nationale (DGGN), en appuyant les unités d'enquêtes et en administrant des bases de données. Le SCRCGN couvre tout le spectre de la délinquance qu'elle soit de masse ou organisée. La division du renseignement (DR) est chargée de comprendre les évolutions de la délinquance et d'y apporter des solutions. Approchant les phénomènes criminels avec un regard nouveau, elle élabore le renseignement criminel en tant qu'aide aux décideur dans le cadre de l'analyse stratégique. Appelée à mettre en œuvre des stratégies d'entrave, elle s'inscrit également dans un logique d'analyse opérationnelle. Composition et effectifs du service Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) est composé de 214 personnels : 7 personnels civils et 207 militaires. La division du renseignement est ainsi articulée autour de 2 départements : l'analyse stratégique (DAS) structuré en pôles thématiques (atteintes aux personnes et aux biens, trafics, délinquance économique et financière, cybercriminalité et criminalité organisée) l'analyse opérationnelle (DOPS) organisé en pôles géographiques (France, Europe, Afrique/Moyen-Orient, Amérique/Asie). Une cellule de management de l'information (CMI) est tout à la fois chargée de constituer un échelon de réactivité aux événements, une cellule de veille en sources ouvertes et fermées, un appui spécialisé au traitement des données et un pôle d'animation de la chaîne de renseignement criminel. Ainsi composée de 30 analystes, la division du renseignement forme et anime une chaîne RENSCRIM constituée des  SAJ, des BAJ, des gendarmeries spécialisée et des offices centraux. Elle regroupera à terme, une communauté de 500 analystes appelés à inter-agir de façon subsidiaire afin d'analyser la criminalité à chaque échelon territorial.Les analystes œuvrant au sein de la division du renseignement ont des profils de carrière particulièrement diversifiés (GD, PJ, RENS). Responsabilisés dans l'exercice de leur mission, une large initiative leur est laissée et un investissement important est réalisé sur leur compétence.  Le renseignement criminel implique de voir large et selon des points de vue variés. Le partenariat public et privé est ainsi essentiel (SDAO, police nationale, justice, administration pénitentiaire, services de renseignement, plates-formes

Groupe RIFSEEP 2 Vos activités principales   - Seconder le chef de département dans l'animation de la production et le contrôle qualitatif des documents de renseignement criminel ; - Conduire des études sur les thématiques définies par le chef de département ; - Rédiger des analyses et des synthèses sur les thématiques définies par le chef de département ; - Développer les partenariats en France et à l'étranger utiles à l'exercice de la mission de renseignement criminel ; - Assurer la représentation de son niveau du service en interministériel et à l'international ; - Encadrer des stagiaires ; - Mettre en œuvre une expérience souhaitable d'analyste dans un service de renseignement du Ministère de la défense, de l'Intérieur ou des Finances ; - Présenter un intérêt marqué pour la lutte contre la délinquance ; Vos perspectives : L'expérience acquise dans ce domaine relevant des politiques publiques et de sécurité constitue un tremplin permettant d'accéder à des fonctions de niveau supérieur. Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Savoir-faire  Savoir-être Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - requis Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis Savoir analyser / niveau expert - requis Avoir l'esprit de synthèse / niveau expert - requis   Savoir rédiger / niveau expert - requis   Savoir gérer un projet / niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser / niveau pratique - requis Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis Avoir le sens des responsabilités / niveau maîtrise - requis Réactivité / niveau pratique - requis Autres : Etre capable d’assister à une réunion en anglais et échanger sur les thématiques du département avec des interlocuteurs anglophones (maîtrise de l’anglais exigé).
Lieu d'affectation : PJGN - Caserne Lange - 5 boulevard de l'Hautil 95000 PONTOISE

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