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o06944-202107006166 - AGENT-E D’ACCUEIL ET DE GESTION ADMINISTRATIVE - COMMERCE ENSEIGNE

mercredi 21 juillet 2021

Domaine fonctionnel : Ressources Humaines/Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Description du poste :
AGENT-E D'ACCUEIL ET DE GESTION ADMINISTRATIVE - COMMERCE ENSEIGNE CAPITALE RÉGIONALE, MÉTROPOLE EUROPÉENNE, DOTÉE D'UN POIDS DÉMOGRAPHIQUE ET ÉCONOMIQUE, LYON EST UNE VILLE INFLUENTE ET COMPLÈTE, QUI SAIT CATALYSER UN DYNAMISME GLOBAL (PÔLE UNIVERSITAIRE DE RECHERCHES, GRANDES ÉCOLES NATIONALES, FILIÈRES ET RECHERCHE, PÔLE HOSPITALIER, PÔLE CULTUREL ET PATRIMONIAL, PLATEFORME MULTIMODALE DE TRANSPORTS). A L'OeUVRE POUR FAIRE DE LYON UNE MÉTROPOLE PLUS RESPIRABLE ET PLUS SOLIDAIRE, UNE VILLE DE LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE ET SOLIDAIRE, LE PROJET MUNICIPAL SE VEUT EN PHASE AVEC L'ÉCOLOGIE POLITIQUE ET LES GRANDS ENJEUX ENVIRONNEMENTAUX MAIS AUSSI AVEC SES HABITANTS. CE PROJET BÉNÉFICIE DE L'EXPERTISE ET DE L'ENGAGEMENT D'UNE ADMINISTRATION MUNICIPALE FORTE DE PRÈS DE 8 500 AGENTS PRÉSENTS AU QUOTIDIEN AUPRÈS DES LYONNAIS. LA DIRECTION DE L'ECONOMIE, DU COMMERCE ET DE L'ARTISANAT (DECA), RATTACHÉE À LA DÉLÉGATION GÉNÉRALE À L'URBANISME, À L'IMMOBILIER ET AUX TRAVAUX (DGUIT), A EN CHARGE À LA FOIS LA GESTION DE L'OCCUPATION COMMERCIALE DU DOMAINE PUBLIC ET LE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL DE LA VILLE DE LYON. EN SON SEIN, LE SERVICE COMMERCE NON SÉDENTAIRE GÈRE LES OCCUPATIONS PRIVATIVES DU DOMAINE PUBLIC À CARACTÈRE COMMERCIAL ET NON SÉDENTAIRE.

Connaissances - Logiciels bureautiques - Progiciel spécialisé (GeoDP,) - Notions d'occupation du domaine public - Réglementations des occupations commerciales non sédentaires (marchés, ambulants, cirques, vogues) - Principales règles juridiques et administratives s'appliquant aux usagers du service - Public commerçant - Organisation des services de la collectivité - Notions d'organisation et de gestion du temps Savoir-faire: - Techniques de recherches documentaires - Techniques de classement et d'archivage - Techniques d'expression orale et écrite - Techniques de régulation - Techniques de gestion des conflits Qualités requises - Rigueur et méthode - Réactivité - Sens de l'organisation - Qualités relationnelles - Sens de la pédagogie - Maîtrise de soi
Lieu d'affectation : DRH - SERVICE RECRUTEMENT 1 PLACE DE LA COMEDIE - 69205 LYON CEDEX 01

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